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介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算について

更新日:2022年6月24日

令和3年度介護職員処遇改善実績報告書、介護職員等特定処遇改善実績報告書の提出について

「令和3年度介護職員処遇改善実績報告書・介護職員等特定処遇改善実績報告書」については、各事業年度における最終の加算の支払いがあった月の翌々月の末日までに提出する必要があります。
令和4年3月サービス提供分まで加算を算定した場合は、5月に国保連合会からの最終の入金がありますので、7月29日までに提出してください。
(地域密着型サービス及び介護予防・日常生活支援総合事業それぞれにおいて提出する必要がある事業所は、1部提出してください。)

提出期限:令和4年7月29日(令和4年3月サービス提供分まで加算を算定した場合)
対象期間:令和3年4月サービス提供分から令和4年3月サービス提供分まで
(ただし、年度の途中から加算を算定した場合は、算定開始月のサービス提供分から3月サービス提供分まで)

提出書類(地域密着型サービス、介護予防・日常生活支援総合事業共通)

県に提出した報告書と同様の書類を添付してください。
県への提出がない事業所は、所属地域もしくは、千葉県の様式で提出願います。

提出先

【郵送の場合】
〒287-8501 香取市佐原ロ2127番地 香取市高齢者福祉課
※封筒に「令和3年度介護職員処遇改善加算等実績報告」と明記してください。
【電子メールの場合】
件名は、「【法人名】令和3年度介護職員処遇改善加算等実績報告について」と記載して、下記のアドレスへお送りください。
kaigo@city.katori.lg.jp(地域密着型サービス)
koureisha@city.katori.lg.jp(介護予防・日常生活支援総合事業)
※データ容量が5MBを超える場合、受信ができないため分割して送付をお願いします。

その他

 加算総額については国保連合会から送付される、「介護職員処遇改善加算等総額のお知らせ」を参照ください。

令和4年度介護職員処遇改善加算、介護職員等特定処遇改善加算の届出について

 香取市から地域密着型サービス及び介護予防・日常生活支援総合サービスの指定を受けている事業所で、介護職員処遇改善加算・介護職員等特定処遇改善加算を算定する場合には、算定する月の前々月末日までに書類の提出をお願いします。
 なお、令和4年4月から介護職員処遇改善加算・介護職員等特定処遇改善加算を新規又は変更して算定する場合には、令和4年3月25日までに変更届の提出をお願いします。

令和4年度介護職員処遇改善計画書、介護職員等特定処遇改善計画書の提出について

 香取市から地域密着型サービス及び介護予防・日常生活支援総合サービスの指定を受けている事業所で、令和4年4月又は5月から加算を算定する場合は、令和4年4月15日までに県に提出した書類と同様の書類を提出してください。但し、香取市以外の指定を受けている場合は、添付書類2の届出対象都道府県内一覧表で香取市分の内訳を明示してください。県への提出がない事業所は所属地域若しくは、千葉県の様式で提出願います。
 (香取市において、地域密着型サービス及び介護予防・日常生活支援総合事業それぞれ計画書の提出が必要な場合は、1部提出をお願いします。)

県への提出がない事業所は所属地域若しくは、千葉県の様式で提出願います。

提出書類(地域密着型サービス、介護予防・日常生活支援総合事業共通)

県への提出がない事業所は所属地域若しくは、千葉県の様式で提出願います。

このページの作成担当

高齢者福祉課 高齢者支援班
〒287-8501 千葉県香取市佐原ロ2127番地 (市役所1階)
電話:0478-50-1208 ファクス:0478-79-6160

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